今年から就職活動が変わってます。


採用する会社としては「できればお盆までに内定を出し終えたい」という一方で、、、


就職活動中の学生としては「少しでも良い企業へ」という思惑が、、、




失業保険でもミスマッチ雇用が問題になってますが、両者の利害が一致する事はあるんですかねぇ。

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＜就活＞８月選考、従来と異なる様相…今年どうなる？

　来春大卒予定者の就職活動が最大のヤマ場を迎える。経団連指針の変更で、昨年より４カ月遅い面接解禁となる８月１日、大手企業は一斉に短期決戦の選考に入る。一方、すでに内定を出した企業は内定者流出に戦々恐々とする。就活時期の後ずれと求人意欲の高まりが重なり、今年の就活はこれまでと異なる様相をみせている。(毎日新聞)

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